採用tv

HOME > 採用を考えるベースとなる「採用学」とは?
2016/08/30

採用を考えるベースとなる「採用学」とは?

「採用学」を確立した経緯

人と会社が出会う採用を科学的に分析することで「採用学」を確立した服部氏が日本企業の採用における全体的な課題について話します。

面接なら面接だけ、試験なら試験だけというように局所的な研究をするだけでは日本の採用を変えることはできないと考え、採用全体を1つのピクチャーと捉える意義、考え方について見ていきます。

わかること

  • ・採用学を立ち上げたきっかけ
  • ・書籍「採用学」を出版にいたった経緯
  • ・採用に対する欧米と日本の違い

今回は横浜国立大学大学院国際社会科学研究院/経営学部  准教授の服部泰宏先生をゲストとしてお招きし、日本で最先端の採用を行っていく上で欠かせない考え方を語ってもらいます。

動画はこちらからどうぞ。

採用tv会員登録
1 2 3 4
image
横浜国立大学大学院国際社会科学研究院/経営学部
准教授
服部泰宏さん

日本企業における「組織と人の関わり合い」、日本のビジネス界における「知識の普及」に関する研究などに従事。
2013年以降は、人材の採用に関する科学的アプローチである「採用学」の確立に向けた研究・教育活動に従事。
採用学研究所(http://saiyougaku.org/)の代表もつとめる。

運営会社について

  • 「採用tv」は動画を用いて企業の教育研修を支援する株式会社アントレプレナーファクトリーが運営しております。 株式会社アントレプレナーファクトリー

ABOUT OUR MEDIA 採用tvとは